一、填报内容和时段：

（一）课堂教学工作量（M1）：

九月已进行了M1工作量的统一填报审核，本次针对漏报、错报的情况做统一处理。

1.补录的教学工作量，汇报到教学秘书处，由教学秘书审核后特别告知课程中心，进行核算。

2.需要更改教学工作量信息的，由教学秘书汇总后报到课程中心，统一退回更改。

（二）指导实习工作量（M2）:

1.请本学期有试讲、实习、见习指导工作的老师填写。注意不要漏填被指导学生信息（系统已做改进：学生信息通过选择进行添加即可）。上学期已申报审核过的，不再重复申报。

2. 由教法课（技能训练课）老师在教法课（技能训练课）上课时段带出去观摩教学的见习、研习工作，不在M2中申报核算工作量，因课程教学已计算工作量。

3.由教学秘书审核，提交纸质版加盖学院公章的M2工作量。

（三）指导毕业论文（设计）工作量（M3）：

本学期不填报M3工作量。

（四）指导大学生创新创业训练项目工作量（M4）：

1.填报2022年3月16日——2022年9月15日结题项目和等级有变化的立项项目，上学期已经报过、等级无变化的项目不再填报；等级有变化的注明变化情况。注意：

1）这里的大创项目仅指由教务处组织的大学生创新创业训练计划项目，由学工部、团委组织大创竞赛等项目不在课程中心核算范围。

2）结题项目特指结论为“通过”的项目，“暂缓通过”和“未通过”的项目不在M4核算范围。

3）若涉及多位教师指导的，请自行协商分配指导工作量所占百分比，总量不超过100%。

2. M4由课程中心和教务处相关科室联合审核，教师需提供立项或结题纸质证明材料，学院汇总后同M4表一起交课程中心孙彦。课程中心根据经公示的审核结论核算工作量。

（五）指导学生学科专业竞赛获奖工作量M5：

1.统计时段：从2022年3月16日——2022年9月15日

2. M5工作量核算范围仅限于最新的“课程中心奖励性绩效工资考核分配实施细则”（见数字校园2022年7月8日发布的《玉溪师范学院绩效工资分配方案》附件1）规定范围内的获奖等级。

3.若涉及多位教师指导的，请自行协商分配指导工作量所占百分比，总量不超过100%。

4. M5由教务处相关科室、学工部、课程中心联合审核，教师需提供获奖证明材料纸质版，学院汇总后同M5表一起交课程中心孙彦。课程中心根据经公示的审核结论（是否通过，等级）核算工作量。

二、填报和审核组织工作

一）学院为教师提供必要的指导，讲清线上填报内容、要求的新变化及注意事项。

二）填报、审核、提交进度安排

1. 教师线上填报及教学秘书线上审核提交（M1、M2、M4、M5截止10月6日21：00之前）

2. 学院审核确认签字纸质版及M4、M5获奖相关证明提交时间截止10月7日早上9：00之前。（教务处相关部门、课程中心、学工部三方于10月7日早上9：30对提交的M4、M5获奖相关证明材料进行共同审核，逾期未提交M4、M5证明材料的工作量将不予核算。）

附件1：教学工作量填报系统使用说明-2022年10月4日更新

课程中心

2022年10月4日